Diari Més

Laboral

CSIF denuncia la «falta de efectivos» dentro de la Guardia Urbana de Tarragona

El sindicato alerta de la «pésima gestión», ya que todavía no se ha resuelto el proceso selectivo publicado el 14 de mayo

Dos agentes, al lado de una oficina de denuncias, delante el centro cívico de Torreforta.

Unas 700 personas optan a 22 plazas de la Guardia Urbana de TarragonaCedida

Publicado por

Creado:

Actualizado:

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, ha denunciado la «falta de efectivos» en la Guardia Urbana de Tarragona que «está bajo mínimos».

El CSIF asegura que se ha llevado a cabo una «pésima gestión», ya que todavía no se ha resuelto el proceso selectivo de agentes que se publicó el pasado 14 de mayo. Desde el sindicato alertan de que tampoco se han convocado las ocho plazas de agente por el procedimiento de movilidad interadministrativa, las que el anterior gobierno se comprometió. A este hecho, se añade la jubilación de 14 agentes y que un número importante de personal eventual que ha aprobado la plaza de funcionario de carrera en otras administraciones o han sido reclamados por la de origen y han sido baja en la plantilla del Ayuntamiento de Tarragona.

Según el CSIF, actualmente, la Guardia Urbana cuenta con menos personal que a principios de verano. Eso hace que «no puedan destinar los efectivos idóneos para la servicio idóneo», afirma el sindicato.

En un comunicado, explican que el consejero delegado de Seguridad Ciudadana de Tarragona dictó ayer un decreto obligando a hacer horas extras al personal de la Guardia Urbana el próximo 10 de noviembre para salvaguardar los colegios electorales y las urnas y para poder garantizar el derecho al voto. Este también es extensivo a otros posibles acontecimientos futuros y para cubrir el servicio ordinario.

Desde la sección sindical de Administración Local de CSIF-Tarragona denuncian que «obligar a trabajar con horas extras por decreto es una herramienta que permite la ley, pero de manera excepcional, y que no se puede utilizar indiscriminadamente para cubrir las carencias de personal». Por este motivo, anunciar que interpondrá recurso contra este decreto ya que el cono consideran «un ataque a los derechos de los trabajadores».

tracking