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Cruz Roja ayuda a 572 refugiados y solicitantes de asilo a encontrar trabajo en Tarragona y l'Ebre

La mayoría de las personas atendidas por la entidad en el 2022 tienen nacionalidad ucraniana

Una docent i tres usuaris en una de les formacions de la Creu Roja per a la inserció de persones refugiades o sol·licitants d'asil.

Cruz Roja ayuda a 572 refugiados y solicitantes de asilo a encontrar trabajo en Tarragona y el EbroACN

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La Cruz Roja ha ayudado a 572 personas refugiadas y solicitantes de asilo a acceder al mercado laboral durante el 2022 en el Camp de Tarragona y en las Terres de l'Ebre. Aparte de formaciones, algunos usuarios también han participado en los llamados itinerarios laborales personalizados que les han dado la posibilidad de hacer prácticas en una empresa del territorio.

Se trata de un proyecto financiado con 65.000 euros por la Diputación de Tarragona y que ha servido para que cerca de un 60% de los 236 participantes hayan accedido a un puesto de trabajo. La mayoría de las personas atendidas en el 2022 tienen nacionalidad ucraniana, aunque desde la entidad destacan un incremento «notable» de hombres procedentes de África.

Los itinerarios laborales personalizados se llevan a cabo en tres fases. Una primera de orientación y motivación profesional, para dotar de herramientas de búsqueda a los usuarios; una segunda parte centrada en la formación, ya sea para mejorar la que tienen los participantes como para homologar sus títulos; y una tercera fase de intermediación con las empresas para entrar a los procesos selectivos.

La responsable de los programas de ocupación de Cruz Roja en Tarragona, Neus Orduna, lamenta que «la mayoría de las personas que atienden no pueden acreditar la formación» recibida en el país de origen, «ya que no disponen de la documentación o no es homologable».

Pero para revertir la situación, desde la Cruz Roja también se organizan capacitaciones y certificaciones profesionales en varios ámbitos donde se detecta demanda de trabajadores. El sector de la hostelería y el turismo han vuelto a convertirse en la «gran oportunidad de inserción laboral».

El año pasado las personas refugiadas y solicitantes de asilo pudieron reanudar la participación en las ferias de ocupación que se organizan en las comarcas tarraconenses y ebrenses y que se convierten en una de las «mejores oportunidades para contactar directamente con las empresas y demostrar su valía», según destacan desde la entidad.

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