Diari Més

Los sindicatos creen que en Correos peligran 150 puestos de trabajo en Tarragona

Las organizaciones sindicales apuntan que la Ribera de Ebro, el Alt Camp, el Baix Penedès, Conca de Barberà podrían verse afectadas

Correos convoca 48 plazas nuevas en Tarragona

Correos convoca 48 plazas nuevas en TarragonaCristina Aguilar

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Los sindicatos CCOO y la UGT apuntan que el recorte de la financiación y el bloqueo del Plan Estratégico por parte del Estado al Servicio Postal Universal podría tener consecuencias en el Campo de Tarragona y estiman que podrían afectar de manera directa o indirecta a un total de 150 puestos de trabajo.

En concreto las zonas que podrían verse más afectadas según la organización sindical es la Ribera de Ebro, el Alt Camp, el Baix Penedès, Conca de Barberà, entre otros CCOO y la UGT acusan el Gobierno del Estado de desidia, después de meses en los cuales la única medida adoptada ha ido encaminada a recortar en dos tercios la financiación del Servicio Postal Público prestado a los ciudadanos.

La presión sindical y parlamentaria obligó a crear una Comisión de seguimiento entre Fomento, Hacienda y Correos para fijar la cuantía del Plan de Prestación -pendiente desde hace seis años y reclamado por ambos sindicatos entre 200 y 230 millones €-, y de la negociación de los cuales se mantiene en el más absoluto secreto. Apuntan que se abre la puerta en la pérdida de grandes clientes vinculados en l'e-commerce y paquetería, provocando con esta práctica una reducción importante de la plantilla, más que la que se ha producido hasta hoy (16.000 lugares|sitios menos), en un escenario que refleja una caída de la carta anual entre el 5-7% y un crecimiento exponencial de la paquetería y l'e-commerce de entre un 20-25% anual. Para CCOO y la UGT apuntan que «es inadmisible el bloqueo político, institucional y empresarial al que se está sometiendo la empresa y, por extensión, el daño a los ciudadanos y trabajadores que, como consecuencia de los recortes presupuestarios, están sufriendo retrasos en la entrega y en la calidad, en el caso de la ciudadanía, y una sobrecarga de trabajo, en el caso de los trabajadores, por la reducción drástica de plantilla».

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