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El Corte Inglés propone un plan voluntario de bajas que puede afectar a 3.000 empleados

De estos, 2.500 serán trabajadores de los centros comerciales y 500 pertenecientes a los servicios corporativos
  • Redacció

Actualizada 26/02/2021 a las 16:59

El Corte Inglés propondrá a los sindicatos un plan voluntario de bajas para un máximo de 3.000 empleados, de los cuales 2.500 serán trabajadores de los centros comerciales y 500 pertenecientes a los servicios corporativos, según han informado fuentes conocedoras de esta decisión y que recoge el diario 20 minutos.

El gigante comercial presidido por Marta Álvarez abordará este sábado con los sindicatos el plan de reordenación, que afectará a más de un 4% de la plantilla, integrada por unos 63.000 trabajadores.

Las mismas fuentes han explicado que el objetivo de dicho plan, dirigido a todos los trabajadores fijos de la empresa, es adaptarse a las nuevas circunstancias y adecuar los recursos de la empresa a las necesidades actuales en un contexto marcado por la covid-19.

Tras la comunicación a los sindicatos, se creará la comisión negociadora que será la que establezca las condiciones del plan, cuya figura jurídica está por definir y entre las que podrían figurar bajas incentivadas.
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